Artikel ini disebut "Bagaimana tidak bekerja di tempat kerja". Saya akan berbicara di sini tentang ini, serta bagaimana menemukan pekerjaan yang tidak harus bekerja keras. Tapi, bersabarlah, pertama saya akan menulis, mengapa semua ini diperlukan.
Banyak orang yang sangat ingin mengubah pekerjaan dan gaya hidup mereka. Beberapa orang memandang dengan harapan akan memulai bisnis mereka sendiri. Yang lain ingin mengatur pendapatan jarak jauh agar tidak terikat pada satu tempat dan pekerjaan, misalnya, dalam jarak berjalan kaki dari pantai tropis yang besar. Yang lain hanya ingin mengubah profesi mereka.
Banyak orang tidak puas dengan pekerjaan kantor sehari-hari dan ingin mengubah sesuatu, tetapi mereka tidak tahu caranya. Lagi pula, untuk pengembangan proyek Anda, Anda perlu waktu dan uang gratis, hal-hal yang tidak dimiliki semua orang. Dan bukan hanya orang-orang takut akan perubahan. Dan bagaimana mereka tertarik pada mereka dalam pikiran mereka.
Takut akan perubahan
Beberapa orang berpikir bahwa perubahan ini harus didahului dengan persiapan global, perencanaan yang cermat dan banyak waktu dan uang. Bagi mereka tampaknya mereka hanya memiliki satu upaya dalam hidup mereka, tetapi mereka menghabiskannya, dan bagi mereka kereta sudah pergi. Pekerjaan mereka tidak memberi mereka kesempatan untuk melakukan sesuatu sendiri, karena yang terakhir akan membutuhkan sumber daya yang tidak dimiliki seseorang. Bagaimanapun, akan perlu untuk melakukan beberapa bisnis dengan cermat, serius, untuk berinvestasi secara penuh dan menanggung risiko besar, dan untuk ini tidak ada kemungkinan, karena Anda perlu memberi makan keluarga. "Itu perlu untuk berpikir lebih awal," mereka menyimpulkan.
Bagi yang lain tampaknya perubahan itu datang tiba-tiba, seperti badai di daerah tropis. Untuk benar-benar mengubah hidup Anda, serahkan semua yang telah ada dan bergerak maju menuju yang tidak dikenal. Misalnya, untuk pergi di tengah hari kerja, melambaikan tangan kepada pihak yang terkejut dan kolega dengan tiket satu arah ke beberapa negara yang hangat. Seseorang ketakutan yang tidak dikenal ini, dan seseorang berani bergegas ke sana, tetapi terkadang gagal karena kurangnya batu loncatan untuk implementasi rencana mereka.
Tapi jalan saya ke sini, ke India, tempat saya bekerja jarak jauh, terbentang di antara dua ekstrem. Saya tidak melihat perlunya segera melakukan semacam proyek "serius", untuk menarik investasi dan keluar dari pekerjaan utama saya. Pada saat yang sama, saya tidak ingin melompat ke hal yang tidak diketahui.
Perubahan hidup saya mulai secara bertahap. Mereka mulai direalisasikan tidak langsung di bawah matahari tropis, tetapi di dalam dinding kantor Moskow di mana saya bekerja.Karena pekerjaan itu bukan bagian besar dari waktu kerja, saya duduk di sana tanpa alasan: Saya menonton film, membaca situs web komik, berkorespondensi dengan teman-teman. Kebaruan industri film diposting di server perusahaan, dan tampaknya kepemimpinan itu sendiri mendorong "aktivitas" semacam ini.
Tetapi kemudian saya menyadari bahwa saya tidak ingin bekerja sepanjang hidup saya seperti ini! Kami membutuhkan beberapa perubahan! Tetapi apa yang harus dilakukan? Haruskah saya berhenti, karena saya punya banyak waktu luang di tempat kerja? Mungkin saya harus menggunakannya untuk bisnis.
Majikan Anda adalah investor Anda.
Memang, memulai bisnis membutuhkan investasi. Tetapi investasi tidak hanya dana untuk merekrut karyawan, menggunakan layanan pihak ketiga. Investasi juga waktu. Bahkan jika Anda bekerja sendirian, Anda perlu makan sesuatu dan tinggal di suatu tempat sementara bisnis Anda tidak menghasilkan pengembalian finansial. Tentang ini, juga, perlu mencari dana.
Tetapi mengapa mencari beberapa investor, untuk berutang, ketika majikan Anda mungkin seorang investor bisnis Anda? (Tentu saja, jika biaya awalnya kecil). Anda dapat bekerja dengan aman di kantor Anda di proyek Anda, di mana ada internet, teh, dan kopi gratis. Gaji akan memberi Anda makanan dan tempat tinggal untuk saat Anda melakukannya!
Itu terjadi pada saya. Saya mulai mengimplementasikan situs web saya dan proyek-proyek terkait ketika saya bekerja di kantor. Dan saya melakukan ini di kantor, tidak kurang dari tiga tahun! Pada awalnya, saya hanya "mencari sendiri", membaca tentang berbagai jenis bisnis, termasuk online. Bahkan ada rencana untuk menjadi pemain poker profesional! Tujuan saya bukan hanya mencari cara lain untuk menghasilkan uang, tetapi untuk mengubah hidup saya dan apa yang saya lakukan secara radikal. Prospek pensiun untuk menulis tablet di Excel atau menulis tugas teknis untuk program komputer tidak terlalu cerah.
Ada yang hilang di sini
Baru kemudian muncul ide untuk membuat situs web tentang pengembangan diri. Mengilhami saya pada studi tentang situs Steve Pavlin ini. Dan saya terinspirasi bukan hanya oleh pengalamannya menciptakan sumber daya berbahasa Inggris yang begitu populer, tetapi juga oleh fakta bahwa ketika saya membaca artikel, saya sudah berpikir: "Ya, itu semua benar, tetapi ada sesuatu yang hilang di sini, sesuatu yang sangat penting." Dengan pemikiran yang sama, saya membaca situs subjek lain.
Sekarang, saya mengerti bahwa banyak usaha manusia berasal dari pemikiran: "ada sesuatu yang hilang di sini ..."
Pengembangan diri dan meditasi adalah apa sebenarnya "jiwa" itu, apa yang ingin saya lakukan. Dan saya hanya ingin melihat apa yang terjadi. Sekalipun tidak ada pemasukan besar, pengalaman ini tetap bermanfaat, tidak hanya untuk saya, tetapi juga untuk orang-orang yang membaca saya. Kami harus mulai dari suatu tempat.
Dan sekarang saya perlu waktu untuk mempelajari cara membuat situs web, cara mengisi dan mengoptimalkannya, dll. dll.
Dan sifat pekerjaan saya di kantor memberi saya basis yang sangat baik untuk memenuhi impian saya.
Saya sering membaca tentang bagaimana orang-orang muda yang pintar putus sekolah, karena prospek tenaga kerja dalam bidang khusus mereka membuat mereka takut. Tetapi bahkan jika Anda jijik dengan pekerjaan kantor yang akan datang, masih lebih baik untuk lulus dari institut. Dan jadikan pekerjaan Anda sebagai basis untuk usaha baru dan berani Anda. Jadi Anda melindungi diri dari banyak masalah.
(Terlepas dari kenyataan bahwa saya tidak suka pekerjaan kantor, saya mengerti bahwa dia bisa mengajar banyak. Dan kantor itu berbeda, tentu saja. Pekerjaan seperti itu tidak selalu tak tertahankan. Semuanya tergantung pada tempat, tim, dan faktor-faktor lain.)
Tetapi bagi majikan Anda untuk melayani sebagai investor untuk proyek baru Anda, satu syarat penting harus dipenuhi. Semua jam kerja tidak boleh ditempati oleh pekerjaan. Jika Anda tidak melakukan apa pun di tempat kerja selama lebih dari 30 hingga 50 persen dari waktu, maka ini sudah sangat baik.
Bagaimana cara mencari pekerjaan seperti itu? Ini akan dibahas dalam artikel ini.
Bagaimana cara mencari pekerjaan yang tidak perlu bekerja?
Jika Anda sudah memiliki pekerjaan seperti itu, dan Anda ingin mengubah hidup Anda, maka berhentilah membuang waktu! Cari perspektif dan peluang baru! Rekomendasi tentang hal ini akan saya berikan dalam artikel ini.
Saya menulis pengantar yang panjang untuk menjelaskan mengapa Anda tidak harus bekerja di tempat kerja. Bukan untuk duduk santai dan malas, tapi untuk perubahan dan prospek baru!
Kiat yang akan saya terbitkan, hanya mengandalkan pengalaman saya sendiri dalam mencari pekerjaan dan, karenanya, bekerja di organisasi di mana banyak pekerjaan tidak diperlukan. Dan pengalaman ini tentu saja tidak komprehensif. Karena itu, saya akan senang membaca komentar dan pengamatan Anda mengenai topik ini di komentar. Pengalaman Anda bisa sangat berguna bagi seseorang! Saya kira topik seperti itu tidak banyak dibahas di mana pun.
Jadi, lebih baik mencari tahu tentang kemungkinan jumlah tenaga kerja sebelum merekrut.
Wawancara
Jelas bahwa pertanyaannya: "apakah Anda harus banyak bekerja, atau saya ingin melakukan sesuatu yang lain pada saat yang sama" Anda tidak harus bertanya pada saat wawancara. Tapi Anda bisa mengetahuinya secara tidak langsung.
Yang jelas adalah pertanyaan: "bagaimana perasaan Anda tentang pemrosesan," "apakah Anda melakukan pekerjaan dengan baik dalam kondisi pukat?" menunjukkan bahwa kemungkinan besar harus bekerja.
Di beberapa perusahaan, semua yang terbaik dan daur ulang adalah norma. Perhatikan lebih dekat suasana di dalam kantor: tampilan orang yang tegang (dan HR-ra yang mewawancarai Anda), kesibukan dan kesibukan umum, membanting pintu tanpa henti harus mengingatkan Anda.
Dan percakapan santai dari karyawan tentang hal-hal yang mengganggu, senyum, keheningan, ketenangan, dan tidak tergesa-gesa adalah pertanda baik. Suasana inilah yang berkuasa di pekerjaan terakhir saya, di mana saya menghabiskan sebagian besar waktu saya untuk membuat dan memelihara situs web saya, menerbitkan materi.
Perusahaan
Adapun perusahaan, maka, menurut pengamatan pribadi saya, sebagian besar pekerjaan di perusahaan besar Barat. Manusia juga dianggap sebagai sumber daya di dalamnya. Dan jika sumber daya ini "idle", itu berarti ia digunakan secara tidak efisien. Dan dengan efisiensi di perusahaan-perusahaan Barat, semuanya baik-baik saja.
Karena itu, Anda tidak perlu mencari kantor yang terlalu "efektif". Tetapi juga orang tidak boleh menemukan perusahaan yang sangat terabaikan. Jelas bahwa di perusahaan yang sangat kecil ada banyak pekerjaan, karena hanya ada sedikit pekerja.
Sebuah perusahaan harus merasa percaya diri di pasar bahwa ia akan mengatakan bahwa ia memiliki cukup uang untuk mendukung staf besar, membayar mereka semua gaji, dan tidak membebani banyak pekerjaan untuk sejumlah kecil orang.
Selain itu, perusahaan tidak boleh dari Jepang / Korea. Di perusahaan seperti itu mereka suka bekerja tanpa istirahat selama 12 jam sehari.
Posisi
Adapun posisi, profesi analitis dan kreatif mungkin bermain lebih baik di sini. Di mana tidak ada "unduhan" yang konstan dan ada tugas strategis, bukan saat ini. Diberi waktu tertentu untuk implementasi mereka, yang Anda buang atas kebijakannya sendiri. Meskipun, menurut saya, ini bukan aturan ketat. Ada orang-orang dari profesi ini yang memiliki begitu banyak pekerjaan sehingga mereka tidak punya waktu untuk menyelesaikannya bahkan dalam delapan jam hari kerja. Mungkin, semuanya lebih tergantung pada organisasi pekerjaan, pada jumlah total tugas dan pada seberapa banyak mereka ingin memuat Anda.
Semua item ini dapat secara tidak langsung memberikan informasi tentang jumlah pekerjaan. Tapi ini tidak selalu mungkin untuk ditentukan sebelum Anda, pada kenyataannya, memulai itu. Tetapi Anda memiliki masa percobaan. Dan ingat, periode ini diberikan tidak hanya bagi majikan untuk melihat Anda, tetapi juga bagi Anda untuk mengevaluasi majikan.
Masa percobaan
Hari pertama
Banyak yang sudah bisa dipahami pada hari pertama.
Tanda buruk: Anda sedang terburu-buru berusaha keras. Bos Anda terus-menerus mengejar karyawan layanan teknis untuk akhirnya membuat komputer dan jaringan untuk Anda.
Pertanda baik: hari-hari pertama berlalu dengan santai. Mereka tidak terburu-buru memberi pekerjaan, mereka hanya memperkenalkan mereka dengan lembut. Atau mereka memberi Anda semacam tugas mudah untuk membawa Anda, misalnya, mempelajari dokumen perusahaan. Saya selalu sedikit lucu ketika atasan saya di tempat baru mencoba untuk membingungkan saya dengan sesuatu, hanya, seperti yang terlihat oleh saya, karena takut bahwa saya akan bosan.
Jika pada hari-hari pertama di tempat kerja baru Anda duduk hampir sepenuhnya diserahkan kepada diri sendiri, maka ini sangat bagus! Juga di hari pertama Anda dapat melihat suasana di tim dan bagaimana situasi dengan internet. Ini juga merupakan indikator yang sangat baik dari jumlah pekerjaan.
Internet
Tanda buruk: banyak situs di Internet diblokir. Lebih buruk lagi, jika semuanya ditutup dan tidak ada Skype dan AISi. Karena seorang karyawan tidak memiliki hak yang adil untuk membaca berita atau membeli barang di Internet di waktu luangnya, tidak ada waktu luang. Jadi jangan menunggu belas kasihan!
Pertanda baik: hanya VKontakte, teman sekelas dan semua jenis torrent yang diblokir. Sisanya terbuka. Bahkan lebih baik jika saluran korporat dengan film dan musik terbuka untuk karyawan. ICQ dan Skype diletakkan di komputer tanpa masalah. Atau sudah terpasang. Anda sudah bisa bersukacita jika masuk ke organisasi semacam itu.
Tetapi jangan berhenti sama dari tempat kerja, jika tidak ada internet, dan memberi banyak yang harus dilakukan? Dan jika ada yang dibayar dengan sangat baik? Jangan berkecil hati! Semua tidak hilang! Masalah dengan Internet dapat diselesaikan dengan menginstal klien Thor. Dan ada beberapa cara untuk mengurangi jumlah pekerjaan, yang akan saya bahas.
Bagaimana tidak bekerja di tempat kerja
Peretasan hidup 1: Tentukan langkah Anda
Sudahkah Anda diberi tugas dalam masa percobaan? Jika Anda melihat bahwa itu tidak mendesak, maka jangan buru-buru "menyerahkan" begitu Anda selesai. Tarik sedikit lebih banyak waktu, tetapi tidak terlalu, dan baru kemudian menunjukkan pekerjaan yang dilakukan kepada pihak berwenang. Mengapa Untuk menunjukkan kecepatan Anda dalam melakukan tugas. Orang yang berbeda bekerja dengan kecepatan yang berbeda, dan ini normal dalam batas yang dapat diterima. Anda perlu menunjukkan bahwa Anda tidak super cepat. Bukan hanya agar Anda tidak terburu-buru bingung dengan sesuatu yang baru. Dan untuk menunjukkan bahwa Anda sibuk dengan sesuatu sepanjang waktu, dan jangan duduk dan ketinggalan, setelah melakukan pekerjaan.
Dan kemudian Anda dapat mengambil keuntungan dari ini dan meninggalkan beberapa waktu yang dihabiskan di kantor untuk urusan pribadi Anda.
Peretasan hidup 2: Rencanakan pekerjaan dan bisnis Anda
Pertanyaan dari seri "bagaimana cara bekerja lebih sedikit dan memiliki lebih banyak waktu" memerlukan artikel terpisah, jadi saya tidak akan membahas topik ini secara rinci di sini. Tetapi Anda harus ingat bahwa perencanaan urusan Anda yang baik akan memungkinkan Anda melakukan lebih banyak, baik dalam pekerjaan maupun dalam proyek Anda. Mulailah hari Anda dengan yang paling penting, dan tinggalkan tugas-tugas kecil untuk nanti. Tetapkan tujuan dan tenggat waktu untuk diri sendiri yang harus Anda penuhi dengan sasaran ini.
Peretasan kehidupan 3: Sinkronisasi
Jika mungkin untuk datang lebih awal dan pergi nanti, Anda bisa sampai di tempat kerja sebelum bos Anda. Dan Anda akan memiliki waktu ketika tidak ada yang akan mengalihkan perhatian dan mengendalikan Anda. Juga saya tidak merekomendasikan pergi makan malam dengan semua orang setiap hari. Jika ada kesempatan seperti itu, pilih waktu lain untuk makan. Saat semua orang sedang makan malam, Anda dapat dengan aman menjalankan bisnis Anda.
Peretasan hidup 4: Berbisnis
Seperti yang saya tulis di atas, saya tidak mendesak Anda untuk membebaskan jumlah waktu kerja untuk menderita omong kosong. Dan Anda akan terlibat dalam bisnis, tidak akan perlu untuk menggambarkan "aktivitas kerja badai." Grafik, formula, kode program pada monitor Anda terlihat jauh lebih solid daripada gambar atau video lucu, bahkan jika itu tidak berhubungan dengan pekerjaan Anda. Jadi lakukan pekerjaan itu, bahkan jika pekerjaan itu bukan apa yang Anda bayar.
Laghak 5: Topeng
Ini akan keren jika proyek pihak ketiga Anda mirip dengan apa yang Anda lakukan di tempat kerja. Misalnya, Anda seorang programmer Java, tetapi memutuskan untuk membuat situs web Anda dalam PHP. Saya pikir jika Anda memprogram situs di tempat kerja, tidak setiap orang akan melihat bahwa Anda melakukan bisnis pihak ketiga menggunakan bahasa pemrograman yang berbeda.
Itu penting!
Tujuan artikel ini adalah untuk membantu orang mengubah pekerjaan dan gaya hidup mereka, tanpa mempertaruhkan segalanya sekaligus, dan bukan panduan untuk parasitisme. Banyak yang mungkin sudah mengakhiri impian mereka, berpikir bahwa bisnis mereka tidak dapat digabungkan dengan pekerjaan upahan. Jauh dari itu. Saya tidak berseru untuk menghancurkan dan menghancurkan tembok yang memisahkan Anda dari impian Anda. Anda dapat menyaring melalui batu setetes demi setetes.
Saya juga tidak menelepon untuk memperlakukan pekerjaan saya secara tidak bertanggung jawab dan tidak melakukan tugas yang diberikan kepada Anda. Ambil inisiatif, kerja, tinggalkan waktu untuk implementasi proyek pribadi Anda. Orang-orang bekerja di kantor setidaknya 40 jam seminggu (ini tidak termasuk makan siang, waktu perjalanan, kemungkinan pemrosesan). Sebagai hasil dari berjam-jam kerja, tidak hanya waktu yang dihabiskan, tetapi juga kekuatan yang bisa Anda curahkan untuk sesuatu yang lain. Akan sangat adil untuk mencurahkan setidaknya 5 atau 10 jam dari 40 ini sebagai realisasi rencana pribadi Anda untuk transformasi kehidupan. Ini akan jauh lebih bermanfaat bagi Anda daripada menonton film atau menghabiskan waktu di situs hiburan.
Pada saat yang sama, saya mengerti bahwa pekerjaan seperti itu tidak tersedia untuk semua orang. Seseorang harus benar-benar bekerja keras untuk memenuhi kebutuhan keluarganya, dan tidak ada cukup waktu untuk sesuatu yang lain. Saya tahu itu. Karenanya, artikel ini tidak mengklaim universalitas. Saya hanya berharap bahwa seseorang yang memiliki kesempatan untuk menemukan lebih banyak "pekerjaan gratis" akan merasakan manfaatnya.
Tetapi saya tidak menjawab pertanyaan utama. Apa yang harus dilakukan, jika tidak bekerja, duduk di kantor? Tetapi ini juga merupakan topik untuk artikel terpisah. Berikan hanya satu saran. Pada awalnya mungkin tampak bahwa cara hidup dan pekerjaan yang Anda pimpin tidak memiliki alternatif. Tapi ini hanya sekilas. Jarang ketika ide datang segera. Anda perlu meluangkan waktu untuk mempelajari situasi, opsi pekerjaan yang mungkin, memilah sebanyak mungkin dari mereka, belajar tentang tren pasar terbaru, berbicara dengan orang-orang yang telah memulai bisnis mereka sendiri. Dalam hal ini, belum tentu proyek Anda akan membutuhkan investasi yang signifikan. Semuanya datang secara bertahap. Pertama, Anda memutuskan untuk meninggalkan kantor dan mengajar bahasa di Skype, dan kemudian setelah beberapa tahun Anda membuka perusahaan Anda sendiri, yang didedikasikan untuk belajar bahasa. Segalanya mungkin!
Tentu saja, tidak perlu mencurahkan waktu untuk bisnis Anda. Waktu luang di tempat kerja, Anda cukup menghabiskan waktu dengan bijaksana
.
Misalnya, untuk meningkatkan dalam kerangka spesialisasi mereka saat ini, atau hanya untuk terlibat dalam pengembangan diri, pembelajaran, dan kreativitas. Semuanya ada di tangan Anda!
